为深化产教融合，精准对接企业需求，提升学生实习质量，强化校企协同育人实效，学校各系部积极组织开展暑期“企业行”访企拓岗与岗位实习回访工作。
信息工程系于2025年7月4日启动暑期实习回访工作。信息工程系主任王国珍、党支部书记陈雪带领专业教师及辅导员团队，集中开展暑期访企拓岗暨岗位实习回访工作。期间，团队先后走访江苏深合网络智能有限公司、江苏猎宝网络科技有限公司、南京迎泰智能科技有限公司（校企合作订单班）、扬州艾客满有限公司（校企合作订单班）、南京市桠溪都市现代农业有限公司、中国移动高淳分公司、江苏大块头智驾科技有限公司、南京博裕地理信息技术有限公司、江苏润和软件股份有限公司、南京伯乐文化传媒有限公司、南京星路航天科技有限公司等11家单位，实地回访百余名实习学生，深入了解学生实习表现与企业用人需求。学校党委委员、副校长刁爱军参与部分走访，前往江苏润和软件股份有限公司开展调研，并出席南京伯乐文化传媒有限公司“创新创业实践教育基地”签约仪式，为深化校企合作、拓宽学生实践渠道奠定基础。
7月5日至7月6日，人文社科系党支部书记李杰带队组织辅导员一起走访学思堂教育、南京虹启旭等6家实习企业，慰问在岗学生并深化校企合作。企业高度认可学生专业素养，双方就人才培养达成共赢共识。同期，专业负责人薛蓓蓓、孟秋彤积极参与江苏省“百日千万招聘专项行动”，对接企业，挖掘智能财务、养老金融等领域岗位，推动实习实训基地共建。7月14日，人文社科系召开就业专题推进会，系主任曹安林强调“全员育人”责任，要求分类施策、动态跟踪未就业学生，党支部书记李杰部署精准台账管理，凝聚专业与辅导员合力。人文社科系以“访企拓岗+专场招聘+精准帮扶”组合拳，彰显就业工作“假期不断线”的使命担当，为学校高质量发展注入强劲动能。
7月15日至7月16日，自动化工程系党政班子成员和专业教师、辅导员一行，先后走访江苏统一企业有限公司、江苏华玻光电技术有限公司、范德威尔（中国）纺织机械有限公司和江苏金智科技股份有限公司，看望慰问正在进行工学交替的2023级岗位实习学生，为他们送去关怀，并在实习一线深化党建引领实践育人工作。走访中，党支部书记杨军与实习学生亲切交流，详细询问实习工作内容、生活保障及岗位实习收获，对同学们顶烈日、守岗位的敬业精神给予高度赞扬。同时，鼓励同学们以实习为契机，把课堂理论与专业实操深度融合，在工学交替和岗位实习中锤炼专业能力；特别叮嘱大家做好高温防护，严守生产安全规范，遇困难及时向企业和跟班班主任及辅导员反馈。
与此同时，7月15日，电子工程系走访南京无线电有限公司、南京旺旺食品有限公司、南京市测绘勘察研究院，围绕人才培养、实习实训等交流，达成课程对接、岗位定制等共识，系主任姚小冬提出六点实习要求，企业认可该校人才培养。7 月 16 日，党委委员、副校长刁爱军、电子工程系主任姚小冬、智能产品开发与应用专业负责人张晨，协同南京高等职业教育创新创业园党工委副书记、管委会主任孔桂红、高淳开发区开发集团副总经理潘召生、招商办驻杭州办事处副主任李平，赴常熟小米基地调研，了解其教育创新产品与产教融合架构，双方探讨在南京建实训基地，后参观常熟上海交大科技园，交流跨区域合作思路，两次活动均有力推动产教融合与学生就业。
正值酷暑高温时节，机械工程系分三批次走访南京钢铁股份有限公司、中国能源建设集团南京线路器材有限公司、南京汽轮电机（集团）有限责任公司、上海三菱电梯有限公司江苏分公司、南京金旅索道旅游开发有限公司、中国科学院南京天文光学技术研究所、南京数控机床有限公司、创维电器股份有限公司、乐惠国际（南京乐惠芬纳赫包装机械有限公司、南京保立隆包装机械有限公司）、南京麦驰钛业有限公司等10余家重点合作企业，看望300余名在岗实习学生。机械工程系主任毛奇、党支部书记胡枫分别带队，专业教师、辅导员共同参与，通过座谈交流、实地考察、岗位观摩等形式，深入了解企业人才需求及学生实习表现，收集优化人才培养方案的建议。重点围绕实习安全管理、专业技能匹配、职业发展指导等方面与企业深入交流，并现场协调解决学生实习中的困难。优秀实习生代表如李景慕、韩铭罡等分享了成长收获，展现了机械学子良好的职业素养。
长期以来，学校高度重视学生的实习与就业工作，通过与企业建立紧密的合作关系，为学生搭建广阔的实践平台，不断提升学生的就业竞争力。此次暑期“企业行”访企拓岗活动进一步强化了校企协同育人机制，为后续优化课程体系、拓宽就业渠道奠定坚实基础。未来，学校将继续加强与企业的合作交流，积极探索更多有利于学生发展的新模式、新路径，为培养更多适应社会需求的高素质专业人才而不懈努力！
编辑：金慧敏
审核：张 玥
终审：张 玥 金慧敏
